数字党建让改变看得见——中信银行全面从严治党信息化平台纪实

加强党的政治建设是国有商业银行实现高质量发展的根本保证。为贯彻落实新时代党的建设总要求,进一步推进全面从严治党、从严治行向纵深发展,层层压实各级党组织主体责任和监督责任,中信银行党委积极探索、统筹推进,在全行实施党建工作“八大工程”,不断提升党建工作科学化、规范化水平,推动基层党建工作再上台阶。

中信银行全面从严治党信息化平台(以下简称“平台”)是“党务工作信息化建设工程”的一项创新性成果。该平台运用科技手段助力数字党建工作,现已覆盖全行近2600个党组织和2.3万名党员干部,真正实现了“让党建看得见,让改变看得见”,打通党建“最后一公里”,以高质量党建引领中信银行高质量发展。

实现党建工作可查、可见、可考

“全面从严治党在中信银行的落地实施,就是要全面从严治行,把严的标准、严的措施贯穿银行管党治党全过程,同时让全行各级党组织、党员干部习惯在监督和约束下工作和生活。”中信银行原党委委员、纪委书记莫越表示,平台旨在实现“看得见的党建、有链接的党建、可量化的党建、可评价的党建”的愿景,发挥好组织纽带、文化纽带和信息纽带的“三条纽带”作用。

据了解,平台从最初的设计构想到正式上线推广,经历了将近两年的时间。目前,该平台已打造完成党建“指挥中心、导航中心、辅导中心和体检中心”,共搭载资讯、党务、文化、廉政、学习、应用、监督7个模块75个栏目,涵盖纪检工作管理、“党费通”2个子系统及党务工作流7类41项内容,学习、管理、考核、评价、宣传等五大功能落地。

党的基层党组织是党全部工作和战斗力的基础,要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,中共中央印发的《中国共产党支部工作条例(试行)》为基层党组织工作和中信银行全面从严治党信息化平台的建设指明了方向。

作为平台的发起和推动部门,中信银行党群工作部负责平台建设的有关负责人表示,目前全行各级党组织的党建工作材料和数据都可以随时上传平台,实时更新并动态排名,初步实现了党建工作“可查、可用、可考、可升、可见”。作为管党治党的利器,该平台已为中信银行各级党组织推动党建工作规范化、提升党建引领作用发挥、展示党建工作场景、评价党建工作实绩提供了强大的数据支撑,同时在工作纪实和厘清权责链条等方面发挥着巨大作用。

从平台上可以看到全国各分支行的党建工作开展情况,中信银行南京分行党建工作报告显示,该分行党委下辖党组织199个,2019年共完成党务工作17471项,其中支委委员会召开1936次,召开党课892次,组织力总得分88.9,书记有为值得分为92.2。中信银行杭州分行党建工作报告显示,该分行下辖党组织157个,2019年共完成党务工作15424项,其中,支委委员会召开1715次,召开党课777次,组织力总得分97.1,书记有为值得分为98.0。

党建和纪检工作实现流程驱动

平台在贯彻落实新时代党的建设总要求及中信集团和中信银行党建工作部署的同时,还通过深入分析基层党建存在的共性和特性问题,聚焦银行存在的“党内学习教育不系统、党内监督发挥不充分、党建工作开展不规范、党建考核评价不量化”等问题,链接全行各层级党组织树状架构,实现党建和纪检工作流程驱动化、场景化并实现动态监督管理。

值得注意的是,平台开发了“体检中心”“廉洁档案”“党员画像”等功能,通过“数据看板”对各级党组织党建工作、党员情况实现实时动态的多维度评价。莫越称,中信银行非常注重对关键岗位和“关键少数”的监督,建立“廉洁档案”很有必要,有利于形成全行党建工作的大监督格局,并为各级党委决策提供科学依据。

中信银行党群工作部负责平台建设的有关负责人也表示,在近两年的建设和运维过程中,始终坚持问题导向,将纪检工作管理系统运用于全行监督执纪问责工作的综合管理,实现了业务流程规范化、业务管理程序化和信息采集自动化,为聚焦主业,提升银行监督执纪质量和效率,研判全面从严治党、全面从严治行工作形势提供了有力数据支持。

持续优化为党建工作赋能

党建就是生产力。对中信银行来说,党建做实了就是凝聚力,党建做强了就是竞争力。中信银行党委一直将党建工作放在银行工作的重中之重,党建工作有为有位,对引领业务发展起着积极作用。“在这么多年来的调研中,我发现党建工作做得好的单位,业务和经营往往也很出色,员工精气神也足。”莫越说到。

一位分行党建工作人员称,平台上线以来,大家对基层党支部标准化建设有了更加深刻的认识,工作思路更加清晰,工作动力更强了,能够对标对表找差距、抓落实,支部工作的政治性、严肃性、庄重性也得到很大改善和提升。

据悉,全行各级党组织对平台的使用情况反馈良好:一是认为该平台是党建创新的有力成果,把全行各级党组织实现了上线联通;二是党员身份意识更强了,党员身份在平台里清清楚楚,党员先锋模范作用发挥得够不够,一目了然;三是平台让党建工作更加顺畅清晰了,流程模块清楚明确,工作场景等具体实在,也改变了以往党建工作考核“拍脑袋”的现象。

中信银行党群工作部负责平台建设的有关负责人表示,开发该平台是个系统庞大的工程,挑战很大,使命在肩,我们只有不断研究、不断探索符合新时代党建要求的数字化党建产品,自我革新、自我迭代,不断完善平台功能,才能更好地教育、管理、监督和服务广大党员,才能做出当代党务人的贡献,才能为中信银行高质量发展打牢政治和组织保证。

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